三个月未付竞业补偿，可解除竞业限制并要求索赔。依据《劳动合同法》等规定，若公司连续或累计三月未支付，劳动者有权解除竞业限制并索赔，未及时处理可能导致权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫竞业补偿未付可索赔。具体操作：1. 与公司沟通，要求支付竞业补偿；2. 若公司拒绝，收集证据，如协议、支付记录等；3. 向劳动仲裁委提起仲裁，请求裁决；4. 如仲裁不满，向法院提起诉讼，维护权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职后竞业补偿问题，处理方式有协商、仲裁或诉讼。建议先与公司协商，若协商无果，可向劳动仲裁委申请仲裁，仍不满意可提起诉讼，根据具体情况选择最适合的方式。
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